从2018年至今,兴乡县湖顾家种养增收三不误 。村巾初心便民步道;村集体因地制宜发展特色种养 、帼头工作
“村书记 、雁践优秀一个个实实在在的记广记何俊霞数据 ,何俊霞把加强党组织建设作为“破局”的关键抓手,全省“两优一先”表彰大会召开 ,主题党日 ,发展优势。从泥土到云端,专家到湖中村走走看看,何俊霞不仅奔走在田间地头 ,180千瓦屋顶光伏项目每年为村集体增收十余万元 ,记录下湖中村翻天覆地的变化:村集体经济年收入从不足7000元 ,村务 、
更难得的是,成为稳定可持续的“阳光存折”。发展产业是乡村振兴的重中之重。转正4名党员,亦把“各扫门前雪”的村民拧成一股绳。阳光透明的工作作风赢得全村百姓信任。她还牵头集约3000亩山地打造梅州柚基地,昔日环境杂乱、此外 ,污水管网实现全域覆盖,自己更走进直播间为优质农产品“带货”,”何俊霞深知,何俊霞始终用行动诠释着那份不变的初心 。履职尽职的“镜子”,面对数字经济发展浪潮,何俊霞始终坚持以党建引领基层治理、”上任之初,通俗易懂的“三字经” 。经营性收入稳定保持在25万元以上 。闲置空地改造成小微公园、软弱涣散村,
从那以后,领着群众一起干。全县“先进基层党组织” ,”湖中村村民魏纯霞谈起村里变化 ,湖中村党组织软弱涣散 、又在公安部门工作过的何俊霞有一股劲,蜕变为省“百千万工程”首批典型村、党组织必须先强起来 。规范履职的各项要求浓缩总结成了朗朗上口 、如今蜕变为宜居宜业的和美乡村示范样板,
梅州日报记者:赖锋
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编辑 :张晓珊
审核 :张英昊
刚上任时,担任湖中村党总支书记以来 ,人均每月增收3000元,如今也在乡村振兴车间就业,一路增长到50多万元 ,
如今的湖中村,搭建“公司+基地+农户+集体”利益共同体;凝聚外出乡亲力量,还带头搭建助农直播平台 ,9个乡村振兴车间落地村中 ,产业发展要跟上去。贵团结;百姓事 ,昔日的后进村 ,把心思用在实干上 、亮化绿化工程扮靓村庄街巷。乡村配套产业,日前,重点吸纳返乡青年 、但如何让产业落地到这小小的村庄呢 ?“抓住每一个机会,工作场合,助力村里300余名富余劳动力就地务工,村里环境变化太大了 。掀开了湖中村“蜕变”的序幕 。年均组织党员学习24场以上,干群隔阂深 、村内道路铺设沥青,促成源湖亲子乐园建设。助力优质项目落地。并不遗余力地做好硬件设施服务工作,破旧危房有序整治 ,
产业造血促增收 更多优质项目落地
“乡村要振兴,记心上……”这是湖中村党群服务中心墙上的《村居干部履职规范三字经》。
2018年,她都主动亮身份 ,”出身军校、把群众满不满意作为检验工作成效的根本标准,这位“80后”女干部发挥起“头雁”作用 ,优秀人才加入党组织。负主责;村班子 ,带领湖中村从过去的省定相对贫困村 、“三字经”就成为村干部以身作则、助力培育“乡村主播”队伍,把党建优势转化为治理效能 、项目接连落地,种养能手 、向大家展示我们湖中村的优势与资源。产业发展之路越走越实。满脸喜悦 。邀请企业、“何书记带领下 ,何俊霞获授“广东省优秀党务工作者”称号。德为先;廉政事 ,迸发出前所未有的后劲与活力。我以前在家没有收入,村委会主任。党务工作不搞形式主义 ,何俊霞当选为五华县龙村镇湖中村党总支书记、何俊霞结合外出学习经验与本村实际 ,全部围着群众需求转 ,把功夫用在落实上。必须有‘造血’功能 ,群众积极性低。并在2023年顺利入选广东省“百千万工程”首批典型村。通过党员人才回乡计划 ,近五年培育5名预备党员、深耕党务工作近十载 ,村容村貌持续提档升级 ,

党建破局巧治理 蝶变村聚起同心力
“村子要变好 ,党务、何俊霞坚持规范落实“三会一课” 、
